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Empleo

Maratón de entrevistas laborales para ocupar 129 puestos de trabajo

El Centro de Congresos ha acogido la jornada Red Labora en la que han participado 37 empresas

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El Centro de Congresos se ha convertido este miércoles en un espacio de oportunidades laborales. Allí 37 empresas hacen entrevistas a los centenares de candidatos que se han presentado durante toda la jornada del foro de la Red Labora en ruta de la Conselleria de Empleo en colaboración con el Ayuntamiento y sindicatos. Las empresas son múltiples tanto del sector terciario, secundario o primario y el perfil del demandante de empleo también muy variado: jóvenes y mayores, hombres y mujeres.

El conseller de Empleo, José Antonio Rovira, ha indicado que esta iniciativa pretende acercar las ofertas laborales al territorio y crear riqueza. «La importancia de la iniciativa Labora en ruta, que se realiza en diferentes puntos de la Comunidad Valenciana, “para acercar el servicio valenciano de empleo y formación al terreno”, ha destacado Rovira. 

Mientras que el alcalde ha puesto en valor la mejora de la calidad de vida de los ilicitanos y los sindicatos han aplaudido que las políticas activas de empleo nazcan de las administraciones públicas.“El principal objetivo es servir a los ilicitanos en la búsqueda de un trabajo, que es la mejor manera de obtener una esperanza vital y de futuro”, ha señalado el alcalde de Elche, Pablo Ruz,

Todos han coincidido en que las cifras del paro en Elche actualmente es de menos de 19.000 personas, un dato positivo, pero que se debe seguir trabajando conjuntamente y con diálogo social para que la tasa siga bajando. «Los datos acompañan, pero queda mucho por hacer y seguimos en el camino de fomentar políticas que acerquen al demandante de empleo con aquel que tiene la oferta”, ha explicado Samuel Ruiz, edil de Promoción Económica.

Los asistentes a este foro han podido presentar su candidatura en determinadas ofertas y participar en un maratón de entrevistas laborales. También se han llevado a cabo conferencias y talleres enfocados en mejorar las habilidades profesionales de los participantes para orientarles en la preparación del currículum, la entrevista y la búsqueda de empleo. Al mismo tiempo se han organizado mesas redondas con profesionales de Recursos Humanos, entidades del tercer sector y centros de formación para compartir perspectivas y experiencias sobre los procesos de selección de personal o futuras oportunidades del mercado de trabajo.

Esta actividad surge de la colaboración entre LABORA y el Pacto Territorial en materia de empleo y desarrollo local participativo y sostenible de Elche para la realización de foros de empleo en el marco del plan “Avalem Territori”. Este Pacto Territorial está compuesto por diferentes entidades como CEV-Alicante, CCOO, UGT y el Ayuntamiento de Elche.

Empleo

El paro sube y CCOO reclama planes para el primer empleo joven y combatir la brecha de género

Ante los datos, CCOO reclama medidas para aumentar la contracción de mujeres, un plan de choque para el empleo joven y para el primer empleo, además de una apuesta por la reindustrialización del Baix Vinalopó

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El desempleo sigue aumentando en Elche, según los datos facilitados por Comisiones Obreras. En septiembre se registraron 28 parados más por lo que la cifra actual de personas apuntadas a las listas oficiales son de 14.427.

El sector servicios es el que acapara el mayor número de desempleados, seguido del sector industria y las mujeres siguen siendo las más castigadas. CCOO califica de insoportable la brecha de género que se sigue sufriendo y por ello reclaman un plan.

Además, el proceso de regularización de las personas migrantes están teniendo su efecto en estas cifras del desempleo porque ha crecido en un 12% las personas sin empleo anterior.

Los migrantes al regularizar su situación han salido de la economía sumergida y se dan de alta en las oficinas de empleo para poder incorporarse al mercado laboral con los mismos derechos y prestaciones que el resto de la ciudadanía.

Ante los datos, CCOO reclama medidas para aumentar la contracción de mujeres, un plan de choque para el empleo joven y para el primer empleo, además de una apuesta por la reindustrialización del Baix Vinalopó.

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Empleo

El paro sube en julio en 451 personas hasta los 17.002 desempleados en Elche

Para CCOO estas cifras ponen de manifiesto que el mercado laboral sigue siendo frágil e nuestra comarca por lo que exigen políticas públicas que apuesten por la industria, por la jornada completa y la reducción de la brecha de género

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Después de varios meses con un descenso del paro en Elche, julio ha roto la tendencia positiva y ha situado los datos en cifras negativas al aumentar el desempleo en 451 personas, lo que sitúa la cifra de personas registradas en las listas del desempleo en 17.002.

Por sectores, el de sin empleo anterior y servicios son los que más parados registraron durante el pasado mes. Siguen siendo más mujeres que hombres los que están apuntados a las listas del paro, representando el paro femenino el 64%.

En cuanto a la calidad del empleo, predomina la precariedad en la duración de la jornada con un 55% de contratos a tiempo parcial y el 80% de los nuevos contratos pertenece al sector de servicios.

Para CCOO estas cifras ponen de manifiesto que el mercado laboral sigue siendo frágil e nuestra comarca por lo que exigen políticas públicas que apuesten por la industria, por la jornada completa y la reducción de la brecha de género.

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Empleo

El paro desciende en Elche en 177 personas durante el pasado mes por el inicio de la temporada estival

El sector servicios es el que generó el mayor número de contrataciones con más de un centenar seguido de la industria

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El paro bajó en 177 personas en Elche durante el pasado mes de junio gracias al inicio de la temporada estival.

El sector servicios es el que generó el mayor número de contrataciones con más de un centenar seguido de la industria. Fueron más hombres que mujeres los que encontraron empleo durante el pasado mes de junio por lo que la brecha de género continúa.

Según CCOO, en el único sector que ha aumentado el número de personas apuntadas a las listas del paro son los estudiantes que han acabado  y los inmigrantes que han solicitado su regularización en el proceso extraordinario abierto por el Gobierno. La afiliación de personas extranjeras en la comarca supone el 37% y la contratación indefinida el 60% .

En cuanto a la jornada el 54% de los contratos realizados se corresponde a la contratación temporal.

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