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FORO EMPRESARIAL

UEPAL reivindica el papel de las mutuas en la lucha contra el absentismo laboral que costó 119.151 millones de euros el pasado año

Los empresarios alicantinos solicitan también al Gobierno un “un proceso sincero” en la negociación de la jornada laboral que respete los convenios

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El presidente de la Unión Empresarial de la Provincia de Alicante (UEPAL), César Quintanilla, ha expresado la opinión de la Asamblea de la entidad – celebrada ayer en la sede de la Denominación de Origen Vinos de Alicante – sobre el papel de las mutuas en la lucha contra el absentismo laboral, un problema que el pasado año costó 119.151 millones de euros, el 9% del PIB, de los cuales 12.250 millones fueron costes directos y 93.900 millones indirectos para las empresas.

“Estamos ante un problema estructural, si vemos los datos de baja de IT por contingencias comunes, han subido un 105% desde el año 2015 cuando el número de afiliados solo ha subido un 24%. Unas cifras que no están ligadas a la edad, pues se dan más casos en población joven”, ha declarado César Quintanilla, presidente de UEPAL.

“Solicitamos a la Administración un mayor diálogo y, sobre todo, contar con las mutuas, su colaboración sanitaria es crucial para sacar adelante los expedientes parados. Están totalmente preparadas para ayudar y agilizar y que el absentismo no sea una razón más de la baja productividad, ni cueste tanto a empresas y estado”, ha recalcado Quintanilla.

Los Servicios Públicos de Sanidad de las diferentes Comunidades Autónomas tienen una demora para intervenciones quirúrgicas o interconsultas de especialistas que van en aumento en los últimos años y las mutuas podrían colaborar para reducirlo y mejorar la salud de los trabajadores también. De igual forma, es destacable que, al cierre del año 2023, hubiese más de 100.000 procesos de incapacidades temporales, de más de 365 días de duración, sin resolver por el INSS y es algo que está repercutiendo directamente a las empresas y perjudicando a los trabajadores.

Reducción de la jornada laboral

La Asamblea de UEPAL también expresó su opinión sobre la propuesta del gobierno de reducir la jornada laboral a 37,5 horas y reclamó que “se genere un proceso sincero de negociación donde no se exija al empresariado el asentimiento obediente, sino que se analicen todas las aristas de una medida compleja que tendrá efectos sociales, personales, pero también empresariales”.

UEPAL entiende que debe haber una vinculación directa entre jornada laboral y productividad, donde el Gobierno no puede estar ajeno, y asegurar cierta flexibilidad en su aplicación, entender las diferencias por sectores productivos y analizar en su conjunto todas las cuestiones que afectan a los trabajadores. “A los trabajadores hay que explicarles si trabajar menos horas supone jubilarse aún más tarde, y ver si el sistema es óptimo o beneficioso tanto para el sistema, para las empresas o para sus intereses como trabajadores”, ha indicado el presidente de UEPAL a modo de ejemplo de las cuestiones trasversales que requiere toda negociación y análisis de todas las consecuencias que ello supone.

La Asamblea ratificó las cuentas de 2023, aprobó los presupuestos de este ejercicio y el calendario de actividades de lo que resta de año entre las que destacan la mesa sobre despoblamiento rural que se celebra hoy 12 de julio en Relleu y la jornada sobre la región funcional Alicante – Elche en la que participarán los alcaldes de ambas localidades y el presidente de la Diputacion, el próximo 17 de julio.

 

D.O. P Vinos de Alicante

Los Vinos Alicante DOP son una de las marcas de calidad más antiguas del mundo y representan hoy a 46 empresas y 2000 viticultores en Alicante. Su objetivo pasa por ser referentes en sostenibilidad en su propio territorio y para ello reivindican el apoyo de hostelería, distribución y administración.

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La firma Kúspide Digital se incorpora al ecosistema empresarial del Parque Científico de la UMH

Esta compañía está especializada en estrategia y crecimiento para marcas dentro del entorno e-commerce, trabajando especialmente en marketplaces como Amazon y plataformas emergentes como TikTok Shop

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Ayudar a marcas a crecer, escalar y competir en marketplaces y nuevos canales digitales es el objetivo de Kúspide Digital, la última empresa en incorporarse al ecosistema empresarial del Parque Científico de la Universidad Miguel Hernández (PCUMH) de Elche. Esta compañía, con oficinas en Elche, está especializada en estrategia y crecimiento para marcas dentro del entorno e-commerce, trabajando especialmente en marketplaces como Amazon y plataformas emergentes como TikTok Shop.

Kúspide Digital ofrece servicios de consultoría estratégica, posicionamiento en marketplaces, gestión publicitaria, optimización de catálogo, expansión internacional y análisis avanzado de datos orientado a la toma de decisiones y al crecimiento rentable de las marcas. Actualmente, la empresa trabaja con marcas nacionales e internacionales de distintos sectores, ayudándolas a aumentar su facturación y mejorar su rentabilidad mediante estrategias adaptadas a cada proyecto y etapa de crecimiento.

Además de su área de consultoría y gestión, Kúspide Digital también se encuentra desarrollando nuevas soluciones tecnológicas propias basadas en automatización e Inteligencia Artificial. El objetivo es optimizar procesos, mejorar la eficiencia operativa y facilitar la escalabilidad de las marcas dentro del ecosistema digital. 

Con su incorporación al Parque Científico de la UMH, Kúspide Digital pasa a formar parte de una red empresarial formada por compañías innovadoras y tecnológicas de distintos sectores.

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El Parque Científico de la UMH y Cajamar colaboran para fomentar el ecosistema emprendedor e innovador de la provincia

A través de este convenio, ambas entidades establecen un marco de actuación para cooperar en actividades que potencien la diversificación del tejido empresarial, la innovación y el desarrollo industrial y tecnológico, la competitividad y el tejido empresarial y el crecimiento económico en general

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Potenciar el desarrollo y fortalecimiento del tejido empresarial y apoyar a personas emprendedoras que quieran poner en marcha proyectos de negocio innovadores son algunos de los objetivos del convenio que han firmado el Parque Científico de la Universidad Miguel Hernández (PCUMH) de Elche y Cajamar Caja Rural. Las encargadas de suscribir este acuerdo han sido la directora de Zona de esta entidad, Laura Vera, y la directora del Área de Servicios Jurídicos del Parque Científico de la UMH, Carmen Antón.

A través de este convenio, ambas entidades establecen un marco de actuación para cooperar en actividades que potencien la diversificación del tejido empresarial, la innovación y el desarrollo industrial y tecnológico, la competitividad y el tejido empresarial y el crecimiento económico en general. También, colaborarán en acciones que promuevan el intercambio de experiencias y la transferencia de conocimiento innovador aplicado a la empresa. Además, sendas entidades se comprometen a organizar y participar en talleres, eventos y jornadas de interés para la provincia.

Asimismo, Cajamar se ha incorporado como patrocinadora a la 15ª edición de la Maratón de Creación de Start-ups UMH, un programa gestionado por el Parque Científico de la UMH. Como parte de su patrocinio, Cajamar Caja Rural concederá un premio al proyecto más innovador o con mayor potencial de crecimiento o escalabilidad.

Con su participación en la Maratón UMH, Cajamar pone de manifiesto su modelo de banca cooperativa y su firme apuesta por acompañar a los emprendedores de la provincia, facilitar la transferencia de conocimiento y contribuir a la puesta en marcha de proyectos empresariales con capacidad de crecimiento y creación de valor, especialmente aquellos vinculados a la economía productiva y al talento local.

La Maratón UMH es un programa de incubación que combina mentoring estratégico, asesoramiento sectorial, training en creación de start-ups y financiación para impulsar la puesta en marcha de proyectos. También ofrece, entre otros, servicios jurídicos, de comunicación e infraestructuras. En esta 15ª convocatoria, que ya está en marcha, participan cerca de medio centenar de proyectos promovidos por más de 70 emprendedores. Estos innovan en ámbitos que van desde las aplicaciones, la sostenibilidad, la agroalimentación o la salud hasta la biotecnología, la moda, la cultura y las ingenierías.

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Fundación Eurocaja Rural celebra ‘Digital Summit’ donde ofrece estrategias de IA para hacer crecer los negocios

El Palacio de Congresos de Eurocaja Rural ha acogido una nueva edición que de nuevo se centra en la Inteligencia Artificial y cómo afecta al impulso y transformación digital de los negocios, a través de grandes ponencias de expertos y entrevistas

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Fundación Eurocaja Rural, en colaboración con Minsait (Indra), Fundación Orange, Puro Marketing y Eurocaja Rural, han celebrado esta mañana en Toledo una nueva edición del evento ‘Digital Summit’, bajo el título ‘Medir o intuir: Datos decisiones para hacer crecer tu negocio’.

Durante la jornada, profesionales de gran relevancia a nivel nacional han expuesto el impacto real de la inteligencia artificial en la toma de decisiones estratégicas y procesos de transformación digital de sus entidades y empresas.

El encuentro, dirigido por la periodista Mónica Valle, ha contado en el acto inaugural con la intervención del director general de Eurocaja Rural, Víctor Manuel Martín López, y el director gerente de la Agencia de Transformación Digital de Castilla-La Mancha, Juan Ángel Morejudo Flores.

 

Director general Eurocaja Rural: «El verdadero reto no es disponer de datos, sino saber cómo usarlos de forma eficaz, equilibrando la tecnología al servicio de las personas»

El director general de Eurocaja Rural subrayó en su exposición que la revolución tecnológica no debe convertirse en un privilegio reservado a las grandes corporaciones o a un reducido grupo de agentes sociales, sino en una oportunidad real y útil para mejorar la gestión de las administraciones públicas y las pymes, fortalecer el tejido empresarial de los territorios, incrementar la competitividad y generar nuevas oportunidades allí donde más se necesitan. En este contexto, destacó que «ese necesario equilibrio entre tecnología y personas es, en esencia, el mismo que inspira el modelo de banca cercana y de economía social que defiende Eurocaja Rural y su Fundación», apostando por la transformación digital y el uso de la Inteligencia Artificial sin renunciar a aquello que verdaderamente define a la entidad: el factor humano.

Martín López apuntó que nunca se había tenido acceso a tanta información, macrodatos y herramientas tecnológicas que se tienen hoy en día, «pero el que el verdadero reto es saber cómo utilizar los datos que recogemos de forma eficaz». Bajo esta premisa afirmó que Eurocaja Rural ya integra la IA en algunos procesos clave de la Entidad como segmentación dinámica, diseño de productos, medición de satisfacción del servicio, experiencia del cliente, etc., mejorando así la eficiencia en diversos ámbitos de actividad.

Por su parte, el director de la Agencia de Transformación Digital de Castilla-La Mancha, felicitó a Fundación y a Eurocaja Rural «por ser una organización financiera líder, cercana y pegada al territorio, que promueve este tipo de iniciativas», y aludió a la finalidad del Gobierno regional en sus procesos de análisis de datos para transformarlos en conocimientos. «Los modelos matemáticos que sustentan la IA llevan décadas con nosotros. Ahora no estamos viviendo una revolución tecnológica, sino social y económica. Nuestra función es saber medir e intuir datos y decisiones para hacer crecer nuestro negocio, que no es otro que acercar los servicios públicos a la ciudadanía, mejorando la interacción con el tejido empresarial de Castilla-La Mancha».

Por último, resaltó que «la diferencia entre las organizaciones no estriba tanto en generar o consumir más datos, sino en cómo generar valor para la ciudadanía a través de esos datos. Usamos la IA para ser capaces de analizar esos datos y también para pasar a la acción. El uso de la IA este 2026 supondrá una inversión de 30 a 40 millones de euros a nivel mundial; el 64% de las organizaciones públicas y privadas reconocen que incrementarán sustancialmente la inversión en IA y el 34% lo hará de forma muy significativa. Desde la JCCM hemos creado una oficina de digitalización de procesos, generando conocimiento experto para analizar cuál es nuestro modelo de procesos, cómo estamos atendiendo a ciudadanía y empresas. Aportarán valor a las organizaciones los expertos en IA y ciberseguridad, así como aquellas personas que tengan la suficiente intuición, inteligencia emocional y conocimiento para aplicar la IA a su negocio, a su mercado, a su compañía».

 

Desarrollo de las ponencias

Esta edición ha contado con un amplio programa donde expertos de primer nivel expusieron cómo la IA facilita la toma de decisiones estratégicas, el análisis de datos y la optimización de procesos, contribuyendo a mejorar la competitividad de empresas y entidades públicas. Las diversas ponencias se han desarrollado con un enfoque práctico y cercano, siendo muy inspiradoras a través de experiencias reales y casos de éxito.

La primera ponencia corrió a cargo de Macarena Estévez, de Cirentis, quien abordó el futuro que viene, un punto de no retorno y los ejes de la singularidad tecnológica: IA, biotecnología y virtualidad.

Posteriormente, Santiago Medina, de MasOrange explicó cómo los datos de red de los operadores de telecomunicaciones ofrecen información clave sobre comportamientos reales, subrayando cómo con un Aprendizaje Federado pueden mejorar la precisión de modelos de empresas e instituciones sin poner en riesgo la privacidad.

Ana Illana, de Jallyfish, abordó después la forma en que la AI está redefiniendo la visibilidad de marca más allá del SEO y el GEO tradicional, y desarrolló cómo medir y optimizar la presencia en el nuevo viaje de compra (descubrir, recomendar y comprar) usando datos de LLMs, creadores y retailers.

A continuación, Santiago Hernández, de Puro Marketing, entrevistó a Laura Martínez, de Google Cloud, quien expuso la manera en la que ayuda, como especialista de ventas de IA, a las empresas a capitalizar el potencial de la Inteligencia Artificial Generativa en sus procesos de transformación para generar impacto real a escala y convertir la innovación en una ventaja competitiva sostenible.

Seguidamente, Rafael Llanes, de Skyview Spain, acercó el estado real de la IA en las empresas, qué se pierden al dejar de utilizarla y cuáles son los mejores usos de esta herramienta, mientras que Jorge Martos, de Minsait (Indra), puso el foco en el lado ético y humano de la IA, hablando de la Inteligencia Artificial como «compañera que ayuda a las personas».

Por último, Fernando Berdugo, de Microsoft, repasó el pasado y el presente de Copilot y finalizó adelantando cómo será el futuro de este asistente virtual.

 

Acto de clausura
En el acto de clausura participó el presidente de la Fundación Eurocaja Rural, Javier López Martín, quien destacó el carácter enriquecedor e inspirador del evento y recordó el propósito que guía esta iniciativa: «acercarles el potencial de esta tecnología, mostrarles sus avances más recientes y conocer cómo la IA ayuda a comprender el presente y anticipar el futuro en nuestra vida personal y laboral».
Asimismo, López Martín subrayó que las intervenciones y demostraciones compartidas durante la jornada confirman que la IA ya forma parte de la realidad cotidiana y que estamos ante una transformación de gran alcance. En este contexto, remarcó que «aprender a convivir con la IA será tan esencial como saber leer y escribir, lo que hace imprescindible reforzar el pensamiento crítico y la creatividad, así como comprender sus límites y riesgos, evitando emplearla como sustituta del criterio humano».
Por último, reiteró que la IA es una herramienta poderosa, pero debe ser un medio al servicio de las personas, garantizando «que su desarrollo respete la dignidad humana, proteja la privacidad y promueva la equidad, evitando que se convierta en un instrumento de exclusión o control».

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