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CCOO

Archivada la causa contra los piquetes informativos de la Huelga General de 2012

Desde el sindicato han recibido la resolución como un ejemplo para continuar con las movilizaciones y exigir la derogación de la reforma laboral del gobierno de Rajoy

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El Juzgado de lo Penal de Elche ha decidido archivar la causa abierta a una veintena de personas que estaban pendientes de acudir a los tribunales y prestar declaración por su implicación en la Huelga General de marzo de 2012. Se trata de militantes pertenecientes a colectivos de izquierda, no sólo sindicatos, que participaron a modo de piquetes informativos durante la jornada. Aquel parón general se convocó contra la reforma laboral del gobierno de Rajoy al considerar los sindicatos que precariza las condiciones de vida. Comisiones Obreras ha celebrado la noticia y que demuestra que no hubo nada punible por lo Penal. Y han vuelto a poner el foco en los derechos de los trabajadores, ya que, como afirman, no se deben dejar de pelear aunque ya se tengan. Califican esta resolución como un ejemplo para continuar con las movilizaciones y exigir la derogación de dicha reforma.

 

CCOO

CCOO denuncia que falta el 90% de los pediatras en el Hospital del Vinalopó

La plantilla habitual es de 10 facultativos/as pero actualmente sólo hay uno a jornada completa y una con reducción de jornada

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La sección sindical de Comisiones Obreras en el Hospital del Vinalopó ha denunciado la grave situación que se ha creado por la falta de personal en el Servicio de Pediatría, llegando a la cifra escandalosa de tener en plantilla tan sólo a un pediatra en jornada completa y a otra pediatra en reducción de jornada, sin cubrir a los nueve que faltan. Una cifra preocupante. Apuntan que la situación es insostenible para dar la cobertura asistencial necesaria a los niños en las diversas áreas que abarca el sistema de pediatría, como son la hospitalización pediátrica, neonatología o paritorios. Desde la sección sindical han solicitado a la Gerencia información con carácter de urgencia de los motivos por los que no se están cubriendo las ausencias del personal y han preguntado por la previsión de dicha cobertura, aunque no han obtenido respuesta. CCOO insiste en que es una temeridad seguir atendiendo a los más pequeños con tan solo el 10% de la plantilla y reclama que se cubra al personal de forma inmediata. 

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CCOO

Carmen Palomar centrará su nueva etapa como secretaria de CCOO en la reconstrucción

En su proyecto busca garantizar el relevo generacional, trabajar por la igualdad y el reclamo de la reversión de las concesiones sanitarias

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La secretaria general de CCOO del Vinalopó-Vega Baja, Carmen Palomar, se ha presentado a la reelección para seguir al frente del sindicato. Mañana en el congreso será reelegida al ser la única candidata que se ha presentado. Hoy ha explicado sus retos para continuar con su proyecto, basado en garantizar el relevo generacional, trabajar por la igualdad y por la reconstrucción económica y social. Además, reclamarán la reversión de las concesiones sanitarias. CCOO mantiene 11.500 afiliados en su ámbito de la Vega Baja y el Vinalopó. 

 

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CCOO

CCOO pide que se garantice la seguridad de los trabajadores en la vuelta a la actividad productiva

Comisiones Obreras asegura que las empresas son las responsables de implementar los protocolos de seguridad y no tolerarán ninguna irresponsabilidad que ponga en riesgo la salud laboral

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Los sindicatos exigen que se cumplan los protocolos para garantizar la seguridad de los trabajadores en esta reanudación de la actividad productiva. Comisiones Obreras hace hincapié en que las empresas son las responsables de implementar los protocolos de seguridad para proteger a los trabajadores y en caso de no hacerlo, aseguran, no deben retomar su actividad.

El sindicato afirma que la seguridad de las personas trabajadoras no depende solo de las condiciones del puesto de trabajo, sino también del desplazamiento y de los accesos. También defiende que la salud de todos ellos es lo prioritario y si no, dicen, estaremos dinamitando el esfuerzo colectivo de toda la ciudadanía. Además advierte que vigilarán las empresas con representación social, porque no van a tolerar ninguna irresponsabilidad que ponga en riesgo la salud laboral. Y donde no haya representación han puesto a disposición de los trabajadores el número 965 463 300 y el correo electrónico uc1504@pv.ccoo.es para atenderlos.

 

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